Работа на складах остается одним из самых доступных вариантов трудоустройства за рубежом. Такие вакансии регулярно появляются в Польше, Германии, Нидерландах, Чехии, Бельгии, Словакии и других странах Европы.
Для многих складских позиций не требуется высшее образование или большой опыт. Работодатели чаще обращают внимание на физическую выносливость, дисциплину, готовность работать посменно и соблюдать нормы безопасности.
Ниже - пять сайтов, которые стоит использовать при поиске работы комплектовщиком, упаковщиком, picker/packer, warehouse worker или оператором склада.
1. Layboard.com
Layboard - международная платформа с большим количеством вакансий за границей, в том числе в логистике и складской сфере.
На сайте можно искать работу:
- комплектовщиком заказов;
- упаковщиком;
- сортировщиком;
- работником склада;
- picker/packer;
- оператором погрузчика;
- работником логистического центра.
Особенно много подобных предложений обычно встречается в Польше, Германии, Нидерландах, Чехии и других странах с крупными логистическими центрами.
Удобно использовать фильтры по стране, профессии и зарплате. Если есть возможность, начинать поиск стоит с работодателей с отметкой «Проверенный работодатель». Такой статус означает дополнительную проверку профиля со стороны платформы, но не является абсолютной гарантией надежности.
Перед трудоустройством все равно следует самостоятельно проверить работодателя, договор и условия проживания.
2. Jooble
Jooble работает как агрегатор и собирает вакансии с разных сайтов, кадровых агентств и карьерных страниц.
Для складских работников это удобно, потому что за один поиск можно увидеть предложения из большого количества источников.
Используйте запросы:
- warehouse worker;
- picker packer;
- order picker;
- packer;
- magazynier;
- Lagerarbeiter.
Преимущество Jooble - широкий охват. Недостаток - часть объявлений может дублироваться или вести на сторонние сайты, поэтому необходимо проверять первоисточник вакансии.
3. EURES
EURES - официальный европейский портал трудовой мобильности.
Он особенно полезен тем, кто ищет официальную работу на складе в странах ЕС и ЕЭЗ.
Здесь можно найти вакансии в логистических центрах, на производственных складах, в распределительных комплексах и крупных торговых компаниях.
Кроме самих объявлений, портал содержит информацию об условиях труда и жизни в разных странах. Это полезно перед переездом, поскольку зарплата сама по себе не показывает реальную стоимость проживания.
4. Europa.jobs
Europa.jobs ориентирован именно на международное трудоустройство в Европе.
На платформе часто встречаются массовые вакансии, включая:
- склады;
- упаковку;
- производство;
- сортировку;
- логистику;
- комплектацию интернет-заказов.
Полезны фильтры для кандидатов без опыта, вакансий с предоставлением жилья и предложений, где не требуется сложное резюме.
Для складского работника это один из вариантов быстро сравнить условия сразу в нескольких странах.
5. Indeed
Indeed стоит использовать для более широкого международного поиска.
В Германии, Нидерландах, Великобритании, США и других странах через него можно найти большое количество вакансий в логистике.
Лучше искать не только по запросу warehouse worker, но и использовать местные названия профессий.
Например:
Германия - Lagerarbeiter, Kommissionierer, Lagermitarbeiter.
Польша - magazynier, pracownik magazynu, pakowacz.
Нидерланды - magazijnmedewerker, orderpicker.
Франция - préparateur de commandes, magasinier.
Поиск на языке страны часто показывает больше вакансий, чем запрос только на английском.
Какие складские вакансии встречаются чаще всего
Работа на складе может сильно отличаться.
Одна из самых распространенных профессий - order picker или комплектовщик. Работник получает список товаров или задания через терминал и собирает заказ.
Packer или упаковщик занимается упаковкой продукции перед отправкой.
Sorter или сортировщик распределяет товары по направлениям.
Loader занимается погрузкой и разгрузкой.
Отдельно востребованы операторы погрузчиков. Для такой работы часто требуется соответствующий сертификат или разрешение.
На больших складах Amazon, логистических операторов, супермаркетов и интернет-магазинов эти обязанности могут быть разделены между разными сотрудниками.
Можно ли устроиться без опыта
Да. Именно складская работа часто используется как стартовая профессия для людей, впервые устраивающихся за границей.
Работодатель может провести обучение непосредственно на объекте.
Однако требования обычно включают:
- готовность к физической работе;
- возможность работать стоя длительное время;
- сменный график;
- внимательность;
- соблюдение норм безопасности;
- способность выполнять установленный темп работы.
Знание местного языка требуется далеко не всегда, но даже базовый уровень значительно упрощает работу и бытовую адаптацию.
Что сравнивать кроме зарплаты
Ошибка многих кандидатов - выбирать вакансию только по цифре заработка.
Нужно выяснить, указана зарплата до или после налогов.
Также важно проверить:
Количество рабочих часов. Иногда высокий месячный доход достигается за счет большого количества overtime.
Жилье. Предоставляется бесплатно или его стоимость удерживают из зарплаты.
Транспорт. Есть ли доставка до склада.
График. Дневные, ночные или чередующиеся смены.
Доплаты. Оплачиваются ли ночные часы, выходные и сверхурочная работа.
Договор. Кто юридически является работодателем - сам склад или кадровое агентство.
После таких расчетов вакансия с немного меньшей ставкой иногда оказывается выгоднее.
Осторожнее с вакансиями «без языка и опыта с очень высокой зарплатой»
Для складской работы действительно часто не требуется предыдущий опыт, поэтому сама формулировка «без опыта» не является подозрительной.
Но стоит насторожиться, если одновременно обещают зарплату значительно выше рынка, бесплатное жилье, бесплатный перелет, отсутствие каких-либо требований и немедленное оформление без документов.
Перед поездкой необходимо узнать юридическое название работодателя или агентства, проверить его регистрацию и получить письменные условия.
Не стоит переводить деньги неизвестному человеку просто за возможность получить рабочее место.
Как повысить шансы на трудоустройство
Для массовых складских вакансий сложное многостраничное резюме обычно не требуется.
Достаточно коротко указать:
- предыдущий опыт работы;
- физические или технические навыки;
- языки;
- наличие водительских прав;
- сертификат на forklift, если он есть;
- готовность к сменам;
- возможную дату начала работы.
Если опыта на складе нет, можно указать смежную работу в производстве, логистике, строительстве или торговле.
Где больше всего возможностей
Для международных кандидатов традиционно интересны несколько направлений.
Польша - склады, логистические центры, упаковка и сортировка.
Германия - крупная логистика, retail-склады, fulfillment и производство.
Нидерланды - order picking, склады интернет-магазинов, продукты и цветочная логистика.
Чехия - автомобильная промышленность, склады и производство.
Бельгия - логистика, распределительные центры и склады.
Выбирать страну стоит не только по ставке, но и по расходам на жилье, налогам и доступности легального трудоустройства.
Как изменится работа на складах до 2030 года
Автоматизация складов будет продолжаться. Роботы уже используются для транспортировки товаров, сортировки и комплектации.
Однако это не означает исчезновение профессии складского работника.
Скорее будет меняться сама работа. Меньше времени придется тратить на перемещение тяжелых грузов вручную и больше - на взаимодействие с терминалами, автоматизированными линиями и складскими информационными системами.
Особенно востребованы будут работники, которые умеют управлять погрузочной техникой, работать с WMS-системами и быстро осваивать новое оборудование.
«Для складского работника при поиске работы за границей важнее всего сравнивать не красивую зарплату в объявлении, а реальные условия: количество часов, стоимость жилья, транспорт и итоговую сумму после всех удержаний», - отмечает журналист Виталий Беленец.
